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沒有一個冬天不可逾越，沒有一個春天不會到來。伴隨著春天的腳步，我們第110個“三八”國際勞動婦女節翩然而至。巾幗不讓須眉的故事從古至今時有發生：花木蘭從軍，穆桂英掛帥……危難面前，女性從未缺席，在今天這場沒有硝煙的戰“疫”中，平凡的她們挺身而出、溫暖守護，用實際行動詮釋了新時代女性的大愛與擔當。

渠道信息，保障有我

——徐浩敏

疫情防控，防疫物資的充足儲備是公司能否正常復工的關鍵。而疫情來勢洶洶，又恰逢春節，防疫物資異常緊缺，當然，在所有的物資中，最緊缺的莫過于口罩，用“千金易得、一罩難求”來形容當時的情況也毫不夸張。徐浩敏在了解到公司急需防疫物資的情況后，立即向公司疫情防控負責人提供正規口罩廠信息，利用個人資源，幫助公司解決了首批口罩儲備的問題。隨后又積極通過關系渠道，幫忙聯系到84消毒液、酒精等物資。在她的幫助下，第一批防疫物資1月29日順利抵達園區。

防疫物資，保障有我

——吳雙玲

“收到，保證完成任務。” 2月3日，當我們還沉浸在延長的假期中，吳雙玲已經堅決果斷地接受了公司衛生防疫物資采購任務。特殊時期，各種防疫物資異常緊缺，她頻繁在各大電商平臺、實體店搜尋所需衛生防疫物資，通過網絡、微信、電話等一切可能的方式進行聯絡溝通，克服各種困難，在最短時間內，以最快的方式采購到洗手液、擦手紙、一次性手套等衛生防疫物資，保證了2月10日正式復工后，公司同事能有一個放心、安全的工作環境。

復工后，她始終堅守在公司疫情防控的第一線，每天第一個到達辦公室，對辦公室消毒；收發管理公司防疫物資；為同事測量體溫…… 每天2萬步以上的“微信運動”在朋友圈里總是名列前茅，也見證了她對防疫保障繁忙辛勤的付出。

安心用餐 保障有我

                                          ——劉謅

還在春節假期，一得知公司取消集中就餐的決定，她就立刻為解決園區就餐問題讓復工員工吃上“安全餐、放心餐”而忙碌籌備起來。

為克服疫情當前資源不足的情況，她多方聯系餐盒供應商，安排食堂做好餐盒等送餐物品的采買和準備工作，提前做好食材采購規劃；克服人員缺乏的困難，做好食堂返崗人員統籌，協調12名食堂工作人員2月9日全部到崗。人員到崗后，就馬上安排展開對食堂的消殺、清潔和防護工作。

2月10日，園區員工復工。為了全力配合園區部署的防控工作，她又迅速監督落實一系列應急措施：第一，建立整套完善排查、檢測、記錄措施，對食堂員工的健康情況進行監測記錄；第二，嚴格要求食堂員工佩戴口罩、手套進行加工制作和服務；第三，每日對食堂場所進行消毒處理；第四，對采購的食材嚴格篩選，嚴格把控食材質量；第五，采用“預報人數、送餐到位、專人取餐、分散就餐”的就餐模式。

面對肆虐的疫情，她堅信：只有構筑起更加牢固的后勤力量，才能助力攻克時艱，取得復工保產這場硬仗的勝利。

園區防疫 保障有我

——龔艷蘭

當全國的新冠疫情形勢還異常嚴峻的時候，根據公司的統一部署，她從1月26日起就聯合物業公司，對園區防疫工作進行全面策劃、布置，積極為園區的復工保障做準備。

園區消毒是防疫的一大重點。1月26日，她與物業公司溝通協商，尋找各種渠道，千方百計購買到各種消毒用品。自1月31日起，安排物業公司對園區外圍、前后門崗、宿舍樓公共區域等進行防疫消殺工作；2月10日正式復工后，更加強了對園區的定期消毒，確保公共區域的消毒徹底到位，確保員工工作環境的安全。

宿舍管理是園區防疫的另一關鍵。根據公司的管控要求，她在2月9日復工的前一天就對第一批住宿員工名單進行核實，要求保安人員嚴格按名單放行入住，嚴格防范外來人員進入宿舍，同時，對所有進入宿舍員工除必須進行體溫測量外，還要求出示湖南省衛健委的健康卡，以最大限度確保住宿員工的安全。2月29日，第二批員工入住集體宿舍，根據公司“分批隔離，分批管理”的要求，她迅速協調安排好宿舍搬遷、入住工作，同時盡最大努力，為隔離的住宿員工提供生活保障支持，讓宿舍員工感受到公司的關愛，保持平穩情緒，堅定戰勝疫情的信心。

雖然2020年的開端充滿坎坷與波折，但也正因如此，我們看到了平凡崗位上的一道道美麗的身影。在特殊時期，她們沒有豪言壯語，只用自己的實際行動詮釋著初心與使命，以敬業精神和擔當，奮戰在疫情防控的前線和后方，發揮著不可替代的作用。

女神節

祝長城金融的女同事們

永遠年輕美麗！